Ron Offerman
Betrokken, betrouwbaar, toegankelijk en humoristisch
Ron (1966): “Ik ben geboren en opgegroeid in Uithoorn. Inmiddels woon ik al jaren in Enkhuizen met mijn vrouw, vier kinderen en een eigenwijze teckel. Ik ben sportief aangelegd en in de loop der jaren heeft judo en acrobatische rock-‘n-roll plaatsgemaakt voor hardlopen en bootcamp. Mijn hotelschoolachtergrond verklaart mijn liefde voor lekker eten en passie voor wijn.”
Coachen – van judomat tot hotellerie
“Coachen loopt als een rode draad door mijn leven. Aanvankelijk ging dit min of meer ongemerkt, maar als snel werd ik me bewust van mijn effect op anderen. Hetzij tijdens judotrainingen, langs de lijn bij het voetbalteam of in de hotellerie, waar het draait om personeel coachen en gasten begrijpen. In contact met ondernemers ben ik later, in alle rollen die ik vervulde, altijd mens- én resultaatgericht geweest.”
Boeien, binden en behouden
“Ik omschrijf mezelf als betrokken, toegankelijk en iemand met gevoel voor humor. Als coach ben ik altijd op zoek naar persoonlijke verbinding en heel resultaatgericht. Daarin is betrouwbaarheid voor mij essentieel. Met de lancering van mijn boek Boeien, binden & behouden – 7 pijlers voor succesvol mensgericht ondernemen laat ik zien wat ik te vertellen heb. In dit boek vertel ik hoe je jouw mensen kunt begrijpen en blijven boeien, zodat ze ambassadeurs van je bedrijf blijven. Dat vergt gezond leiderschap, internal branding in action. En dus focus ik daar in mijn coaching ook altijd op.”
Cijfer steevast 9+
“Mijn carrière bestaat uit drie fases. Ik werkte twaalf jaar in de hotelwereld waar ik allerlei – grote – afdelingen op managementniveau heb aangestuurd. Daarna had ik tien jaar diverse directiefuncties in de financiële dienstverlening. Vanaf 2010 startte ik als businesscoach, gericht op mkb-bedrijven. Eerst voor kleinere bedrijven in de financiële wereld, inmiddels veel breder, van agrarische bedrijven tot de financiële sector, van de bouwsector tot IT en multimediabedrijven. Sinds 2018 focus ik me vooral op ondernemers met groei- en ontwikkelingsvraagstukken. De laatste jaren vraag ik of klanten mij willen waarderen met een cijfer. Dat cijfer is steevast een 9+.”
Hoe ga jij als businesscoach te werk?
“Ik begin met kennismaken, contact leggen, vertrouwen opbouwen. Dat kennismaken doe ik het liefst op de werkvloer van de ondernemer, zeker als deze persoon wil dat ik met het managementteam of een specifieke werknemer aan de slag ga. Daarna wil ik ontdekken: waar zit nu écht de pijn? Vaak zit die op een andere plek dan waar de ondernemer in eerste instantie aan denkt. Vervolgens maak ik een plan. ‘Als dít is wat je wilt, dan is dít mijn visie en kunnen we op déze manier aan de slag. Zie je dat zitten?’
Van betekenis zijn
“Ondernemen betekent: mét mensen iets bereiken vóór mensen. Voor mij houdt dat in dat ik resultaatgericht ben, maar ook bevlogen wil zijn, en áltijd van betekenis. Het geeft me een voldaan gevoel als ik merk dat ik klanten kan helpen ook succesvol en gelukkig te worden.”
Betrokken, deskundig en persoonlijk!
Ron is een heel fijn en prettig persoon om mee samen te werken. Hij geeft oprecht aandacht en luistert echt. Hij verstaat zijn vak en weet in elke situatie precies hoe hij die moet aanvliegen. Zijn coaching heeft mij enorm geholpen om meer rust en overzicht te krijgen. Daarnaast ben ik door zijn deskundigheid ook gegroeid in mijn competenties m.b.t. het managen van mijn organisatie. Het starten met deze samenwerking is één van de beste beslissingen die ik heb genomen de afgelopen jaren en ik raad het iedereen aan die zoekt naar meer houvast en overzicht.